Вчера и сегодня самостоятельно провожу собеседования на должность помощника юриста. Эта одна из начальных должностей в одной из наших компаний.
Самостоятельно провожу, да. Всегда стараюсь по-возможности самостоятельно проводить собеседования, т.к. мне важно, кто будет работать в наших компаниях.
И вот я в шоке. Прошло больше 20 человек — в основном без опыта или с минимальным опытом. В основном «со студенческой скамьи». Из разных ВУЗов. Так вот, что касается теоретической подготовки по специальности — у меня такое ощущение, что в ВУЗах ВООБЩЕ НЕ УЧАТ. Ужас. Всему придется самостоятельно учить. Благо есть работающая четко Технология найма ээфективного и продуктивного персонала, который и обучать приятно.
Кто ещё проводит собеседования? Сталкивался с такой ужасной подготовкой в ВУЗах?
Нажмите одну из кнопок выше в знак того, что Вам понравился материал!
Если про юристов, то практически все.
У нас беда в том, что после ВУЗа они просят 30к рублей, хотя ничерта не знают и не умеют.
Кстати, про завышенные ожидания от рынка — такое действительно есть. Быстро лечиться вопросом «А что Вы можете быть полезны на эту сумму?» и смотреть на адекватность :)
провожу собеседования сам — ОБЯЗАТЕЛЬНО!
по моему направлению не все так печально, программистов у нас в ведущих вузах готовят хороших :)
Отлично, рад что хоть в какой-то отрасли это так :) Надеюсь, что постепенно во всех отраслях производство по обучению наладиться.
А пока надеюсь — обучаем самостоятельно :)
Dmitri Tsibizov такой вопрос. Вы сами обладали высокой квалификацией выпустившись после вуза???
Здравствуйте!
Спасибо за Ваш комментарий!
Я с третьего курса начал практическую работу, а к завершению ВУЗа у меня была уже своя юридическая и бухгалтерская фирма, более 30 выигранных дел в судах общей юрисдикции, 12 выигранных дел в арбитражных судах и огромное количество практических наработок в сфере корпоративного и договорного права.
Поэтому, пожалуй, я обладал достаточно высокой квалификацией, когда выпускался из ВУЗа.